Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: ««Такой огромной разбежки в окладах и пенсиях военных никогда не было»». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Тарифные разряды в армии напрямую не индексируются — данная индексация касается базовых окладов контрактников (в том числе, ОД, напрямую связанного с ТР). Так вот, в следующий раз ОДС контрактников будут проиндексированы 1 октября 2023 г.
Базовая ставка – что это такое?
Базовая ставка – определяемая Правительством величина, на основании которой, через систему коэффициентов и доплат, будет формироваться заработная плата работников бюджетной сферы.
Планируется пересматривать ставку ежегодно, с 1 января. Основой для назначения ставки будет прогноз социально-экономического развития.
Новая система делает расчет зарплат бюджетников проще и логичнее. Уменьшается количество разного рода доплат. Однако у руководителей государственных организаций появляются дополнительные возможности для дополнительных выплат работникам. Также заявлено, что не допускается снижение реальных зарплат в бюджетной сфере.
Размер базовой ставки определен постановлением Совета Министров Республики Беларусь «Об установлении размера базовой ставки» на основании подпункта 16.2 пункта 16 Указа Президента Республики Беларусь от 18 января 2019 г. № 27 «Об оплате труда работников бюджетных организаций».
С 1 января 2023 года базовая ставка составляет 228 рублей. Действующий бюджет прожиточного минимума – 341.48 рублей.
Согласно постановлению Совета Министров от 19 декабря 2022 года № 887 с 1 января базовая ставка повышена на 9 рублей. Ранее ставка составляла 212 рублей.
Базовая ставка регламентирует отплату труда работников бюджетных организаций, а также для оплаты труда работников иных организаций, зарплаты которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций. Изменение размера базовой ставки позволит увеличить удельный вес гарантированной (тарифной) части заработной платы работников.
Индексация денежного довольствия военнослужащим в 2021 году: кому прибавили оплату
Кому именно увеличивали оклады, указывалось в Правительственном Постановлении № 772 от 24.05.2021 «О повышении денежного довольствия…» (сокращенно – ДД) военным и работникам некоторых силовых органов. Из документа следовало, что индексируются оклады:
- военнослужащих-призывников;
- военнослужащих-контрактников.
Кроме того, октябрьской индексации подлежали должностные оклады и оклады по спецзваниям сотрудников:
- Росгвардии;
- таможенных органов;
- федеральной противопожарной службы;
- органов внутренних дел;
- уголовно-исполнительной системы;
- органов принудительного исполнения.
Таблица окладов по воинскому званию
Размеры ОЗ для военнослужащих по контракту в ВС РФ были установлены еще в Приложении № 3 к Постановлению Правительства РФ № 992 от 05.12.2011 г. — все они указаны в Таблице 1:
| № п/п | Воинские звания в сухопутных войсках, военно-морских силах | Оклад, руб. |
|---|---|---|
| 1 | Рядовой, матрос | 6026 |
| 2 | Ефрейтор, старший матрос | 6628 |
| 3 | Младший сержант, старшина 2 статьи | 7232 |
| 4 | Сержант, старшина 1 статьи | 7834 |
| 5 | Старший сержант, главный старшина | 8436 |
| 6 | Старшина, главный корабельный старшина | 9039 |
| 7 | Прапорщик, мичман | 9641 |
| 8 | Старший прапорщик, старший мичман | 10244 |
| 9 | Младший лейтенант | 11449 |
| 10 | Лейтенант | 12051 |
| 11 | Старший лейтенант | 12653 |
| 12 | Капитан, капитан-лейтенант | 13255 |
| 13 | Майор, капитан 3 ранга | 13859 |
| 14 | Подполковник, капитан 2 ранга | 14461 |
| 15 | Полковник, капитан 1 ранга | 15667 |
| 16 | Генерал-майор, контр-адмирал | 24100 |
| 17 | Генерал-лейтенант, вице-адмирал | 26510 |
| 18 | Генерал-полковник, адмирал | 30125 |
| 19 | Генерал армии, адмирал флота | 32535 |
| 20 | Маршал Российской Федерации | 36140 |
Оклады по званию приведены с учетом индексации 2023.
Как повышали оклады военным в последние годы
1 октября 2022 года довольствие военнослужащих и силовиков было повышено на 4%, что было определено еще в прошлом бюджетном цикле, когда инфляция прогнозировалась на уровне целевого ориентира ЦБ.
Однако в этом году потребительские цены вырастут на 12,4%, ожидает Минэкономразвития. Таким образом, оплата труда военных должна снизиться в реальном выражении. Государство ориентируется на прогнозный, а не фактический уровень инфляции.
После того как в 2012 году военным резко (в 2,5–3 раза) было повышено денежное довольствие (а военные пенсии — в 1,5–1,7 раза), шесть лет оплату труда им не индексировали, а в последующие годы поднимали на 3,7–4% в соответствии с прогнозируемой инфляцией.
С 2012 года лишь раз оклады военных росли сильнее, чем у чиновников, — в 2021 году правительство пропустило ежегодную индексацию зарплат госслужащих и сотрудников федеральных госорганов в связи с необходимостью бюджетной экономии в пандемию. В том же году военным и приравненным к ним лицам подняли оклады на 3,7%, а также перечисляли единовременную выплату в размере 15 тыс. руб.
Еще летом 2022 года Минфин планировал индексацию денежного довольствия военнослужащих в 2023 году на уровне 6,1% в соответствии с прогнозными темпами инфляции. Еще раньше, осенью 2021 года, по поручению президента Владимира Путина были предложены поправки в бюджет 2022–2024 годов, подразумевавшие увеличение денежного довольствия военнослужащих дополнительно на 5% сверх уровня инфляции с 1 октября 2023 года. Тогда предполагалось, что общий размер индексации для военных достигнет 9%.
Общие расходы бюджета на оплату труда военнослужащих и приравненных к ним лиц на 2023 год неизвестны. В 2022 году в открытой части бюджета закладывались расходы в размере около 765 млрд руб. на выплату довольствия военнослужащим, зарплат гражданскому персоналу Вооруженных сил, а также других пособий и компенсаций по линии Минобороны.
В новом году на обеспечение техническими средствами социальной реабилитации будет направлено более Br60 млн. Такие средства ежегодно получают около 200 тыс. человек.
С 6 января инвалиды смогут самостоятельно приобретать 10 наименований средств реабилитации, а затраты будут компенсироваться государством. В основном это касается тифлотехнических средств, предназначенных для инвалидов с нарушениями зрения и слуха. Также это противопролежневые матрацы и вспомогательные приспособления для одевания, приема и готовки пищи, удовлетворения бытовых и иных потребностей.
При этом для граждан, которые не желают самостоятельно приобретать средства реабилитации, сохраняется право получить их в органах по труду, занятости и социальной защите.
Более того, расширяется перечень категорий инвалидов, которые имеют право на обеспечение средствами реабилитации бесплатно либо на льготных условиях.
О плюшках для силового блока
Лукашенко на совещании также затронул тему денежного довольствия военнослужащих, в том числе спецподразделений, спецслужб, в частности Комитета госбезопасности.
По его мнению, нельзя разбалансировать систему обеспечения денежным довольствием, которая сложилась в силовых структурах. Лукашенко заявил, что все решения, которые принимают в интересах силового блока, в том числе военных, по строительству жилья, должны безотказно действовать.
«Особенно с учетом того, что приняты решения по строительству жилья людям в погонах. Мы эту проблему решим. Это плохо, что мы в таком состоянии держали наших людей, — сказал Лукашенко. — Военный человек, я так по-мужски часто говорю, который в случае, не дай бог, войны или еще чего-то идет на смерть, должен знать, что семьи будут защищены и у детей будет угол для жизни».
Будет ли повышение и перерасчет в 2020 году
В 2021 году начисление пенсионной выплаты производится согласно с изменениями, которые внесены в 2021 году. В это время произведено увеличение выплат для всех групп лиц в РБ. Решение, разработанное главой государства, указывает на то, что с начала сентября будет производится повышение выплат, перечисляемых военным.
До окончания июля 2021 года начисление пенсии реализовывалось на основании применения коэффициентов корректирующего типа. Выделить можно несколько шагов проведения перерасчета, которые связываются с временными периодами.
В частности, изменения производились в 2021, 2021 и запланированы на 2021 год. В июне 2021 года коэффициент составляет 0,95. В наступившем году данное значение будет повышено.
Если лицо не проходило службу, то пенсия для него рассчитывается с учетом прожиточного минимума. Кроме того, могут учитываться усредненные размеры заработка и прочие моменты. Для военного основное влияние оказывает величина оклада. Эти суммы имеют зависимость звания и должности. Также учету подлежат средства, которые выплачиваются вместо надбавки и пайка.
Увеличение затрагивает все категории лиц, которые проходят службу.
В основном эти положения касаются:
- лица, получившие медаль ветеран Вооруженных сил;
- ветераны, переехавшие с территории ветераны;
- граждане, отнесенные к 1 и 2 группе инвалидности;
- военные со стажем 30 лет, при этом 20 лет прослужено в военной части.
В наступившем году процесс расчета пенсионных выплат реализуется согласно указанным выше коэффициентам.
Беларусь сохраняет обязательства по выплате пенсий, пособий и больничных. На эти цели направят свыше 24,5 млрд рублей. «Смету» депутаты принимают сегодня сразу в двух чтениях.
Ирина Костевич, министр труда и социальной защиты Беларуси:
Если мы говорим о пенсиях, то на следующий год предполагается направить ресурсы в размере 18,8 млрд рублей. Это 2,4 млн пенсионеров, которые будут обеспечены своевременно и в полном объеме пенсией. В каком размере? Рост мы закладываем где-то на 15 %. Понимаем, что доходы бюджета фонда увязаны с ростом зарплаты, поэтому как будет расти заработная плата в следующем году, соответствующе будет расти пенсия.
В среднем, ожидается, что выплаты по возрасту составят 693 рубля в месяц. Согласно пакету финансовых документов, трудовые пенсии будут расти каждый квартал. В течение года будут увеличиваться и все виды пособий, в том числе по уходу за ребенком. Резервы для этого есть.
Юлия Мурина, заместитель председателя Палаты представителей Национального собрания Беларуси:
«Бюджет фонда на 2023 год сформирован с превышением доходов над расходами за счет средств профессионального пенсионного страхования, в сумме 536,5 млн рублей. Это позволит гарантировать выплаты всех видов пенсий и пособий в планируемых объемах».
Уплата налогов — залог того, что все социальные гарантии будут выполнены в срок. Ведь основные доходы бюджета традиционно формируются за счет фискальных сборов. Системные изменения в отношении подходов к налогообложению депутаты рассмотрели 7 декабря в первом чтении. В 2023 году налог на прибыль повысят на 2 %. Чтобы компенсировать налоговое бремя, увеличат размер инвестиционного вычета до 50 %.
Петр Вабищевич, заместитель председателя Постоянной комиссии Палаты представителей Национального собрания Беларуси:
Если организации свою прибыль будут вкладывать в модернизацию своего производства, то практически 50 % вообще не будут облагаться никакими налогами.
За регионами остается право вводить налог на пересечение границы. Эти средства направят на борьбу с последствиями пандемии. Особая тема — изменения для ИП, ремесленников и самозанятых, владельцев агро- и экоусадеб. Например, самозанятые будут платить налог на профессиональный доход, им необходимо установить специальное мобильное приложение. Кроме того, будут проиндексированы ставки земельного налога.
Петр Вабищевич обозначил, что «индивидуальные предприниматели уже не смогут применять упрощенную систему налогообложения. Останется единый налог и общая система налогообложения. Сокращается количество видов деятельности по единому налогу. Перечень будет опубликован».
Сегодняшняя повестка куда шире пакета финансовых документов. В первом чтении одобрены и изменения в Уголовный кодекс. Предлагается ужесточить наказание за экстремистские преступления и измену государству. Также во втором чтении рассмотрены законопроекты о внешней трудовой миграции и борьбе с коррупцией. В парламент внесен и проект обновленного Избирательного кодекса. В первом чтении его рассмотрят до конца 2022 года.
С 21 апреля 2023 г. вступит в силу новая редакция Закона от 30.11.2010 № 197-З «О донорстве крови и ее компонентов».
Увеличивается возраст доноров с 60 до 65 лет.
В новом перечне обязанностей нанимателя появятся две новые:
– запрет допуска работника к работе в день сдачи крови, ее компонентов, если его работа связана с вредными и (или) опасными условиями труда, а также к ночным и сверхурочным работам;
– выдача необходимых справок по просьбе работника.
Донорам предоставили новые права:
– знакомиться с результатами медосмотра;
– получать полную и объективную информацию о состоянии своего здоровья и последствиях, которые могут наступить в связи с выполнением донорской функции;
– на освобождение от работы на время прохождения медосмотра;
– приступить к работе в день сдачи крови, ее компонентов, за исключением случаев работы с вредными и (или) опасными условиями труда, ночных и сверхурочных работ.
Обязанности донора не изменились, за исключением установления обязанности уважительно относиться к работникам здравоохранения.
|
Важно: из списка гарантий и компенсаций, предоставляемых донору, исключена гарантия по предоставлению дней отдыха на основании ст.ст. 31 и 30-1 Закона № 197-З. Соответственно, после 21 апреля 2023 г. доноры, сдавшие кровь, ее компоненты до 21 апреля 2023 г., утрачивают право на дни отдыха, предоставляемые исходя из ст.ст. 31 и 31-1 Закона № 197-З. Поэтому у доноров срок реализации гарантии в виде дней отдыха в связи со сдачей крови, ее компонентов (возмездно или безвозмездно) истекает 20 апреля 2023 г. |
С 1 января 2022 г. меняются условия оплаты труда в сфере образования
С 01.01.2022 вносятся изменения в условия оплаты труда работников в сфере образования. Это предусмотрено постановлением Минобразования от 06.12.2021 N 253 «Об изменении постановления Министерства образования Республики Беларусь от 3 июня 2019 г. N 71».
Данным документом предусмотрено следующее.
1. В таблицах по установлению тарифных разрядов по должностям служащих:
— из перечня учреждений, на которые распространяется приложение 15, исключен Республиканский центр инновационного и технического творчества;
— п. 4 приложения 15 к постановлению N 71 дополнен должностью «заведующий ресурсным центром».
2. Вводится новая надбавка за классное руководство (кураторство учебной группой). Она устанавливается учителям и преподавателям, выполняющим функции классного руководителя, куратора учебных групп в школах, ПТУ, ССУЗах, в размере 100% базовой ставки. Указанная надбавка устанавливается приказом руководителя на учебный год. При этом в 2021 — 2022 учебном году данная надбавка устанавливается с 01.01.2022.
3. Предусматривается, что надбавка за характер труда за кураторство учебной группой выплачивается педработникам в учреждении высшего образования независимо от его ведомственной подчиненности.
4. На установление надбавки за характер труда в учреждениях общего среднего образования для педработников, обучающих дошколят, направляется 5% суммы окладов педработников.
5. Вводится новая норма, согласно которой на установление надбавки за характер труда педработникам в госорганизациях, осуществляющих научно-методическое обеспечение образования, направляется 5% суммы окладов педработников.
6. На выплату надбавки за особенности профдеятельности руководителям и специалистам учреждения «Главный информационно-аналитический центр Министерства образования Республики Беларусь» направляются средства в размере 40% сумм окладов этих работников. В настоящее время объем направляемых средств составляет 15% (абз. 4 ч. 1 подп. 3.3 Инструкции N 71/2).
7. Исключается норма о том, что руководителям и специалистам областных (Минского городского) центров физического воспитания и спорта учащихся и студентов на выплату надбавки за особенности профдеятельности направляются средства в размере 15% от оклада.
8. Вводится новая норма, согласно которой на выплату надбавки за особенности профдеятельности руководителям и специалистам госучреждения «Национальное агентство по обеспечению качества образования» направляются средства в размере 150% сумм окладов этих работников.
Белорусам будут по-новому рассчитывать денежное довольствие на военных сборах
В Беларуси изменили размеры денежного довольствия для призванных на военные и специальные сборы. С 1 января 2023 года оно будет равняться окладам по воинским званиям военнослужащих. Сейчас — базовому окладу. Изменения предусмотрены Совмина № 331 от 25 мая.
При этом военнослужащих, проходящих срочную военную службу, новшества не затронут.
— совокупность выплат, исчисляемых в денежной форме, которыми обеспечиваются военнослужащие, резервисты, суворовцы, воспитанники воинских частей и военнообязанные, призванные на военные (специальные) сборы, в зависимости от занимаемой должности, воинского звания, квалификации, продолжительности и условий военной службы, качества и результатов служебной деятельности, особенностей воинского труда, служебного и правового положения. Так, с 1 января 2023 года размер денежного довольствия для призванных на военные и специальные сборы будет равняться размерам окладов по воинским званиям военнослужащих.
Сейчас оно базовому окладу в зависимости от персонального воинского звания: для рядовых — 0,043, сержантов и старшин — 0,053, прапорщиков и младших офицеров — 0,064, старших офицеров — 0,075, высших офицеров — 0,085 в месяц.
До сентября 2014 года денежное довольствие было привязано к тарифной ставке первого разряда.
В результате изменений денежное довольствие военнообязанных возрастет более чем в 15 раз, в Минобороны. «С 2023 года размер денежного довольствия указанной категории граждан составит от 156 до 331,50 рублей в месяц в зависимости от присвоенного воинского звания военнообязанного.
В настоящее время размер денежного довольствия военнообязанных составляет от 8,39 до 14,63 рублей в месяц», — уточняют в ведомстве. Военнообязанных, призванных на военные и специальные сборы, также обеспечивают продовольствием, вещевым имуществом, проездными (кроме проезда в городском транспорте) для проезда к месту сборов и обратно к месту жительства. Военнослужащих, проходящих срочную военную службу, новшества не затронут.
Напомним, для военнослужащих, проходящих срочную службу, с 1 января размер должностных окладов. Напомним, в Беларуси с 2023 года для бюджетников новую схему оплаты труда.
Тарифную ставку первого разряда базовой ставкой в 180 рублей, а надбавки и доплаты будут устанавливать централизованно.
Пенсии в 2023 году: страховой стаж и расчет
В январе произойдут изменения, касающиеся пенсионеров. Как рассказали в Минтруда, в 2023 году планируется раз в квартал проводить перерасчет ряда пособий и пенсионных выплат.
Также в 2023 году до 29 лет увеличивается продолжительность «трудового» времени, за которое необходимо предоставить справки о зарплате. В 2022 году этот период составлял 28 лет, а в 2025 году увеличится до 31 года.
Кроме этого, на полгода и до 19 лет повышается минимальный страховой стаж — период времени, который необходим для назначения трудовой пенсии.
Напомним, с 2022 года мужчины выходят на пенсию в 63 года, женщины — в 58 лет. Это предусмотрено пенсионной реформой, начавшейся в 2017 году — до реформы женщины уходили на пенсию в 55 лет, мужчины – в 60. При этом обязательным условием для назначения трудовой пенсии остается стаж работы с уплатой страховых взносов в ФСЗН.
Самозанятые должны определиться с налогом
Как и индивидуальным предпринимателям, физическим лицам из числа самозанятых также предстоит к 1 января 2023 года определиться с системой налогообложения, с которой они планируют работать. У них есть два варианта:
- можно остаться на действующей системе уплаты единого налога. Но для почти для 37 видов деятельности повышается суммы сбора в 1,2-2 раза. Как и в 2022 году, размер налога будет зависеть от вида деятельности и места работы;
- или перейти на новый вид – налог на профессиональный доход. В этом случае придется платить 10% от прибыли, если самозанятые оказывают услуги другим физлицам. Еще 10% надо отчислить и с прибыли от оказания услуг юридическим лицам, если за год она не будет превышать 60 тыс. рублей. В случае превышения этой суммы налог будет исчисляться в размере 20% от прибыли.
- В Беларуси вводят налог на профдоход для физлиц (НПД): Совмин определил, кто его будет платить
Базовый оклад военнослужащих рб с 1 сентября 2021
Важным моментом является ежегодная индексация всех видов пенсий, производимая правительством Республики Беларусь. Эта мера позволяет не откинуть за черту бедности население страны. Таким образом, белорусская пенсия защищается от инфляции.
Все граждане РБ, в том числе и военнослужащие, могут воспользоваться программой, дающей возможность накапливать дополнительные средства к назначаемой государством пенсии. Участие в программе не является обязательным. Каждый вправе решить, подключиться к ней или нет.
В Республике Беларусь можно выйти на пенсию по:
- Старости. По закону страны, женщины вправе закончить свою трудовую деятельность и ежемесячно получать материальное вознаграждение в 55 лет, мужчины в 60. В некоторых сферах возрастной порог ниже (сельское хозяйство, текстильная промышленность, транспортная сфера и т. д.).
- Потере кормильца. На данную выплату могут рассчитывать только те, кто является нетрудоспособным или несовершеннолетним.
- Инвалидности. Для тех, кто не является инвалидами с детства, важно иметь хотя бы небольшой стаж трудовой деятельности.
- Выслуге лет. Представители некоторых профессий становятся пенсионерами не по достижению определённого возраста, а по количеству лет, отработанных в сфере. Перечень профессий утверждён правительством страны.
- Заслугам перед страной. Данную преференцию получают обладатели званий, медалей и орденов.
Подробнее о пенсии в Беларуси узнайте из видео, представленном ниже.
Военнослужащие Беларуси выходят на пенсию по:
- выслуге лет;
- инвалидности;
- за заслуги перед отечеством;
- старости.
Чтобы выйти на пенсию, как военный, нужно отработать, а вернее отслужить, в сфере не менее 20 лет. Возраст военного пенсионера — 45 лет (с 2033 г. — 48 лет).
Некоторые категории военнослужащих имеют право и после достижения пенсионного возраста служить стране. К примеру, генерал-полковники могут оставаться в строю вплоть до 60 лет, полковники — до 50 лет.
Важным условием для оформления пенсии является постоянное проживание на территории Республики. На пенсионные выплаты влияет следующее:
- стаж;
- оклад, получаемый в соответствии со званием;
- надбавки;
- оклад, получаемый в соответствии с должностью.
В Республике Беларусь ежегодно осуществляется повышение военных пенсий. Заявленная выше индексация касается и этой категории.
Если в результате выполнения военного поручения или через 3 месяца после выхода в запас, военнослужащий стал инвалидом, он имеет право на получение пенсии по инвалидности. В этом случае требуется соответствие следующим условиям:
- военный стаж не менее 1 года;
- возраст не менее 23-х лет;
- проживание на территории страны (постоянное).
Решение отправить на пенсию военного за заслуги перед государством принимается на уровне власти.
Стандартное начисление производится следующим образом:
- Офицеры, военнослужащие контрактники, мичманы и прапорщики при стаже 20 лет — 50% от денежного довольствия, соответствующего категории. За каждый дополнительный год начисляется ещё 3%, но не более 75% в общей сложности. При отставке по возрасту или состоянию здоровья — 60%.
- При стаже 25 лет, если не менее 12 лет и 5 месяцев из них приходится на военную службу или службу в органах внутренних дел, — 50% и за каждый дополнительный год по 1%.
- При выслуге 15 лет — 40% плюс 3% за каждый дополнительный год.
В 2021 году схема начислений несколько изменилась.
Повышение коснётся всех военных пенсионеров РБ. Больше других его почувствуют:
- ветераны, награждённые медалью «Ветеран Вооружённых Сил ССС»;
- ветераны, переехавших в РФ;
- инвалиды 1-й и 2-й групп;
- военнослужащие со стажем более 30 лет, из которых более 20 лет — это служба в Вооружённых Силах.
В 2021 году расчёт пенсии военных производится в соответствии с указанным выше коэффициентом. Это делается для того, чтобы немного сдержать её рост и привести в большее соответствие с тем, что получают рядовые граждане страны.
Выход на пенсию для военных Республики Беларусь не означает, что они могут вести безоблачную беззаботную жизнь в полном достатке. Многим приходится продолжать трудовую деятельность отнюдь не из-за любви к армии или МВД, а из нужды. Прожить на 250–300 рублей не так просто. Между тем служба означает самоотречение и готовность в любой момент рисковать жизнью и терпеть лишения.
Информация о том, что военным хотят повысить пенсию, вызвала ажиотаж в массах. Многие выразили недовольство тем, что военные и на пенсии получают больше остальных.
Базовый оклад военнослужащих рб в 2021 году
Увеличенные на сумму от 80 до 150 рублей зарплаты в этом году стали получать работники Прокуратуры, Следственного Комитета, милиции, Госпогранкомитета. О повышении окладов говорят также военные и спасатели. Перерасчеты ежемесячных выплат пособия относятся не только к действующим военнослужащим, но и к военным пенсионерам в Республике Беларусь.
В Беларуси появилась возможность сделать бесплатное ЭКО. Выросла тарифная ставка, сообщили в программе «Неделя» на СТВ. Увеличились выплаты многодетным матерям и тем, кто особо нуждается в социальной защите.
Вырастет и размер единовременной выплаты на оздоровление – с половины до одного оклада в год. Это заработает с 1 января 2022 года.
Важным моментом является ежегодная индексация всех видов пенсий, производимая правительством Республики Беларусь. Эта мера позволяет не откинуть за черту бедности население страны. Таким образом, белорусская пенсия защищается от инфляции.
Ранее из закона, согласно которому предоставлялось право направлять средства маткапитала на погашение ипотеки, исключили формулировку о распространении этой нормы и на «иные организации». Из-за этого в правах оказались ограничены военнослужащие — участники накопительно-ипотечной системы. Теперь этот пробел устранили.
Жители Мозыря спросили у чиновников, можно ли фотографироваться в бассейне возле бело-красно-белых поплавков.
Новый законопроект уточняет права на служебное жилье для военнослужащих рядового и сержантского состава на контракте. Сейчас всем контрактникам обязаны предоставлять служебки в течение трёх месяцев со дня прибытия к месту службы в порядке очереди. При этом квартиры в приоритете, а комнаты в общежитиях и жильё в маневренном фонде выделяются только при их отсутствии.
Чтобы выйти на пенсию, как военный, нужно отработать, а вернее отслужить, в сфере не менее 20 лет. Возраст военного пенсионера — 45 лет (с 2033 г. — 48 лет).
Пенсии в этом году, как и в целом в ближайшую пятилетку, планируют поднять и удержать на уровне 40% от средней зарплаты. К этой планке чиновники стремятся последние годы, но взять эту высоту если и удается, то в отдельные месяцы.
Необходимы кардинальные меры и реформа, которая поможет оптимизировать работу силовых структур и армии. Именно к такому выводу пришло правительство РФ, исходя из отсутствия возможности ежегодно индексировать оклады. Но реформа затронет не только ведомства, которые входят в структуру Министерства внутренних дел. Бюджетникам также обещают c 1 июля прибавку к премиям — с 5 до 20% от суммы окладов работников. Но это не означает, что каждый бюджетник будет получать 20% премии от своего оклада. Размер премии может варьироваться для каждого работника.
В обновлённой версии средства маткапитала разрешается направлять на уплату первоначального взноса или погашение основного долга и уплату процентов по займам на приобретение (или строительство) жилья, предоставленным организациями, которые занимаются обеспечением жильём военных.
По действующим правилам военнослужащие-контрактники имеют право получить служебное жильё на весь срок службы, а после 20 лет выслуги — постоянное жильё в собственность или денежную выплату на его покупку. Также они могут стать участниками накопительно-ипотечной системы (НИС) и получить постоянное жильё уже через три года.
| Пн | Вт | Ср | Чт | Пт | Сб | Вс |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | ||||
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
| 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
Зарплата военного, или довольствие, судя по расчетному листку Олега (а все они имеются в редакции), состоит из постоянного оклада. А точнее, из двух — должностного и оклада за воинское звание.
В 2008 году у Олега был стаж в 13 лет и звание майора. Его оклад за военное звание составлял 160 тыс. рублей (16 рублей на нынешние), а должностной — 594 тыс. (59,4).